De AOW

Iedere nederlands ingezetene heeft in basis recht op AOW. Maar hoe werkt het nu echt? Ieder nederlands ingezetene of ingezetene die onderworpen is aan de loonbelasting bouwt 2 % per jaar AOW recht op, vanaf zijn 15e tot zijn 65e. LET OP u bouwt geen kapitaal op maar recht op een uitkering. Dus indien u vanaf uw 15e tot uw 65e nederlands ingezetene bent geweest of loonbelasting heeft afgedragen heeft u 100 % recht op een AOW uitkering. Bent u pas vanaf uw 35e tot uw 65e nederlands ingezetene of loonbelasting plichtig geweest dan heeft u 60 % recht op een AOW uitkering opgebouwd. En heeft u al een pensioengat van 40% als het om de AOW gaat. Hoeveel AOW u krijgt als u 65 bent wordt weer door diverse factoren bepaald. Zo is de uitkering gerelateerd aan het minimumloon. In basis wordt het minimumloon geindexeerd, maar helaas is deze door de overheid ook al enige malen bevroren geweest. Hierdoor is er al een behoorlijke achterstand ontstaan. En naar grote verwachting zal het bevriezen van het minimumloon nog vaker gebeuren, zodat ook de AOW weer minder zal worden. Verder wordt de hoogte van de uitkering bepaald door de leefvorm. Voor 2008 gelden de volgende AOW uitkeringen: - AOW uitkering gehuwden (zonder toeslag) €8.546,28 - AOW uitkering gehuwden(met max. toeslag) € 17.092,56 - Alleenstaanden € 12.462,48 De AOW wordt betaald vanuit een omslagstelsel, met andere woorden de werkende van nu betalen voor de AOW gerechtigden van nu. Zoals we meermaals horen en lezen hebben we te maken met een vergrijzing. Dit betekent dat het aantal AOW gerechtigden toeneemt ten opzichte van het aantal werkende. Hierdoor wordt het steeds moeileijker voor de overheid om het AOW uitkerings niveau te blijven handhaven. U betaald over de eerste € 31.589 van uw inkomen 17,9 % aan WAO premie. Om dit niveau te blijven handhaven wordt er nu druk gezocht, door de overheid, naar andere bronnen om de AOW uitkering te blijven financieren. U begrijpt al dat het er niet beter op wordt, eerder slechter. Het zal of een lagere uitkering worden of nog meer of langer premie betalen gaan worden.